第96章 拓展点力量（2/3）
要结合居民的反馈、实际感受对预定计划、协调措施进行不断的补充、优化，以争取服务效率的最大化！”
“蒋区说的没错！”姜鸿涵继续补充：“另一部分的问题，虽然眼下东江新城还在建设过程中，实施条件不足，还不到推动、落实的时候。但各部门也确实应该早做了解与排摸，摸清居民需求的具体情况，分析预定资源的匹配度，然后才能提早计划，尽力让工作筹备再全面一些、完善一些。这样，我们的工作不仅能做到有的放矢，而且一枝枝箭射得准、射得精，能让从不同城区、不同阶层迁居新城的百姓们放心！”
蒋军兴索性拖过会议白板，拿笔在上面写着、画着说明：“同样拿这个网络“毛毛虫”的发帖来说，他提出了新城居民普遍需要的文体娱乐。这一部分实事工程，我们预定明年逐步启动，除了落地在新城内的文化活动中心、体育运动中心、休闲绿地与滨河步道，我们是不是也要考虑行动不便的老年人？小区内的休闲步道需不需要建设，建设在哪里合适？小区内的居民日常文化活动场所有没有可能配置，配置哪些项目？……”
“蒋军，您和姜书记的意见，我们理解，也很赞成！”民政局两位负责人一项项听着，这会“二把手”忽然举起手来，“我们也想进一步把迁居群众的服务做实、做细，可是，仅仅靠自己的办公力量去排摸，除非在一个个居民区长期蹲点，否则居民需求千变万化，很难各个时期、各种人群及时关注、完全兼顾！”
“让区里的工作力量长期蹲点，那当然不现实。”姜鸿涵很高兴与会人员听得用心，朗音放缓，“但我们完全可以多拓展点力量啊！”
“您的意思是？”
“呵呵，街道是最基层的建制，新城、住宅小区本来就是居民自己的家园，要有效落实服务、解决服务难点，当然离不开他们自己的参与。这自治组织，不能仅仅限于居委会，更要向广大居民群体中去争取参与度。”
“我明白了，您是说志愿者。”
“方向对了，但这个志愿者，一定不能局限在传统意义上，穿着马夹、戴着红袖章进行公益清洁卫生、平安巡逻的岗位，而需要发动具有现代信息技术能力的青壮年，来一起参与，让他们为咱们了解居民呼声、强化群众服务、优化工作措施当‘公益信息员’。”
“可是，现在东江新城入住的青壮年人群占比低不说，奔忙于工作、生活，参与自治的意愿很低。我们前期尝试过，可发动他们当‘信息员’几乎不可能。”这是冯堂晓一直和樊丽华嘀咕的“大难题”！
姜鸿涵也明白这个难题，“激发社区群众的自治意原，特别是熟悉一定技术手段、具有一定服务专长的青壮年不容易，这项工作，任重道远！但咱们可以从现在，就可以努力起来，先从居委会人员年龄与技能层次的结构调整开始，让各小区以‘居委会’为根据地，逐年、逐步影响、带动住居群众，共同投入到社区家园建设中来！”
樊丽华看着坐在社建办工作人员、居委会社区工作者之中、象母鸡护小鸡一般，隐隐透了紧张与防范的项葵生，哭笑不得，“从新城一入户，我就进新城和大家一起服务居民，来来去去都熟悉了。今天就是来恳请大家，一起到居民中多挖掘点资源，不用紧张。”
项葵生满心揣测着爱人的工作目的，闷声不语。肖卜倒是抢在李维生开口之前，笑嘻嘻地问：“樊部，您也知道，这里的居民天天等着问区里、问街道要资源、要服务，怎么反过来，您还发动我们去问他们挖资源，这不是送上门挨骂的事？”
樊丽华淡淡收了笑容，“小肖，你这话，我感觉有点不对，居民们的合理需求是必须尊重的，也是我们所有建管服务工作的出发点，他们绝大多数并不是无理取闹地要资源、要服务。而我们要开展工作，先不说
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